2022山东威海荣成市教育和体育局（第二批）招聘教师6名公告

http://shandong.hteacher.net 2022-09-19 17:43 山东教师招聘 [您的教师考试网]

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五、考察体检

根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:2的比例，确定进入考察范围人选。面试设定70分的最低合格分数线，达到合格分数线的人员方可进入考察范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。若笔试成绩也出现并列的，加试确定人选。应聘人员总成绩和进入考察范围人员名单予以公布。

招聘单位及其主管部门成立考察工作小组，具体负责进入考察范围人选的考察工作。考察参考国家、省公务员考察有关规定，根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。考察体检工作小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处理到位的，不得办理聘用手续。应聘人员不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，视为自动放弃。

对考察合格人员，按招聘计划1:1的比例确定进入体检范围人选并公布。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结论以复检结论为准。

未经荣成市教育和体育局同意，应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为放弃。应聘人员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的，取消应聘资格。有请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的，取消应聘资格，并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

六、公示聘用

对考察、体检合格的拟聘用人员，由荣成市教育和体育局进行公示，公示期为7个工作日，公示期间有异议的，荣成市教育和体育局按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，事业单位公开招聘主管机关发放《事业单位招聘工作人员聘用备案通知书》，办理相关手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。

聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。招聘岗位约定3年的最低服务年限，聘用合同一经签订，双方应严格履行。

七、疫情防控要求

(一)所有考生入场时须持有48小时内核酸检测阴性证明纸质版，扫描考点场所码，出示山东省电子健康通行码绿码、通信大数据行程卡绿卡，方可参加考试。自考前7天起至考试当天，考生采取自查自报的方式进行健康监测，早晚各进行一次体温测量，并填写《考试人员健康管理信息采集表》(附件4)。

(二)具有以下特殊情形的考生，不得参加考试：

1.确诊病例、疑似病例、无症状感染者和尚在隔离观察期的密切接触者、次密切接触者;

2.开考前7天有发热、咳嗽等症状未痊愈且未排除传染病及身体不适者;

3.有中、高风险等疫情重点地区旅居史且离开上述地区不满7天者;

4.有境外旅居史且入境未满10天者;

5.考生居住社区10天内发生疫情者。

(三)治愈出院的确诊病例和无症状感染者，应持考前 7 天内的健康体检报告，体检正常、肺部影像学显示肺部病灶完全吸收、2次间隔24小时核酸检测(其中1次为考前 48 小时，)均为阴性的可以参加考试。

(四)考前14天从发生本土疫情省份入鲁返鲁参加考试的考生，须提供启程前48小时内核酸检测阴性证明和抵达后考前48小时内核酸检测阴性证明，或者提供入鲁后考前间隔24小时以上2次核酸检测阴性证明(其中1次为考前48小时内)。

(五)所有省外入荣返荣人员，须持有48小时内核酸检测阴性证明，提前5天抵荣，抵达后进行“5天3检”，每次检测间隔24小时，按时完成后场所码方可显示绿码。所有省内威海市外入荣返荣人员，须持有48小时内核酸检测阴性证明，提前3天抵荣，抵达后进行“3天2检”，每次检测间隔24小时，按时完成后场所码方可显示绿码。另外，近期有外出旅行史的考生，请密切关注疫情发生地区公布的病例和无症状感染者流调轨迹信息及中高风险区信息。有涉疫风险的人员要主动与荣成市教育和体育局联系。

(六)公共场所码异常人员(红码、黄码、灰码)严禁进入考点参加考试。对7天内无核酸检测阴性记录的人员，扫码时显示黄色“限制通行”标识，严格限制进入公共场所、乘坐公共交通工具。对未按要求完成规定检测次数的国际邮件接收人，扫码时显示灰色“限制通行”标识，限制进入学校、养老院、福利院和乘坐公交车。

(七)考生要合理安排交通和食宿，注意饮食卫生。考生遵循“两点一线”出行模式，“点对点”往返住所和考点。在保障安全的前提下，尽量选择步行、骑行、私家车往返考点。乘坐公共交通工具的，应佩戴一次性手套，减少接触公共物品和部位，尽量保持与其他人员的距离，注意保持手卫生，减少在交通场站等人员密集场所停留时间。考生乘坐出租车或网约车赴考点的，提前预约车辆，乘坐时在后排落座，下车后应及时做好手卫生。乘坐班车赴考点的，保持开窗通风、分散就座，途中避免在车上饮食和用手接触其他物品，下车后做好手卫生。

以上要求如有变化，执行我省及属地最新防疫要求。对于瞒报、虚报个人旅居史和健康症状的，涉及违反法律、法规的，由有关部门依法给予处罚。

八、其他

(一)严肃招聘纪律，对违反公开招聘纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。

(二)应聘人员应认真阅读本简章、《岗位计划表》，准确理解相关政策与要求。在公开招聘期间，应及时登录荣成市人民政府门户网站，了解网站发布的相关信息。因个人原因错过重要信息，影响考试聘用的，责任自负。

(三)本次考试不指定辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

其他未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行。

对应聘岗位资格条件、资格初审情况有疑问的，请考生咨询荣成市教育和体育局政工科。

咨询电话：0631-7564054

请在工作时间段(工作日8:30-11:30，13:30-17:30)拨打以上电话。

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